GE : 日本 : 採用情報 : Life at GE

人生を切り開くのは自分自身です。より充実した人生を送るには、どのように時間を使い、どのように人との関係を築き上げていくのか。この二つが重要なポイントとなります。GEでは、貴方が目標とするキャリアのゴールに向けて、あらゆる機会を活用できます。

Meet Our People

あらゆる分野のプロフェッショナルの活躍する場がGEにはあります。GEでは、あらゆる分野の優秀な人材を求めています。

GEの企業文化

世界100ヶ国以上、30万を超える社員は、GEの企業文化を通して、仕事に対する責任、インテグリティ、創造性などの自身の能力を発揮する機会があります。これらは自分自身の成長、キャリアアップだけではなく、最終的にはビジネスの成長にもなります。GEに入社し、ここで培ったキャリアやスキルなどは、人生にとってかけがえのない財産になることでしょう。

福利厚生・人材育成制度

GEは、会社がサポートする自社株購入制度や、社員の健康維持のために疾病予防や早期治療を推進しています。さらに、定期健康診断や歯科予防プログラムなども提供しています。

ダイバーシティ（多様性）と包括性

GEが成長し続ける企業であるために、グローバル企業として100ヶ国以上で働く社員の多様性を尊重すると同時に、すべての社員に平等の機会を提供する包括性も重要視しています。多様な価値観やものの見方を平等に取り入れることで議論が活発になり、より多くのアイディアが生まれます。これらのアイディアが新しい商品やサービスの元となり、ビジネスの成功や成長に貢献します。

こうしたダイバーシティ（多様性）と包括性を推進するために、各国のニーズに合った活動を展開しています。例えば、日本ではプロフェッショナルな女性社員を育成する「ウィメンズ・ネットワーク」と、障害の有無を意識しない心のバリアフリーを実現してすべての人にとって働きやすい会社になることを目指す「バリアフリー・ネットワーク」の二つの活動を中心にダイバーシティと包括性を推進しています。

ライフスタイル

より豊かな生活を実現するためには、仕事を一生懸命にこなすだけではなく、スポーツや趣味を通して社員の充実した時間を尊重するべきだとGEは考えています。満たされた生活は仕事の活気にもつながります。

社会的責任

世界の先進市場や新興市場において事業を拡大させているGEは、投資家の皆さまやお客さま、従業員、コミュニティなどのあらゆるステークホルダーの方々のために、当社の資金や技術、知的リソースを活用し、これからも持続可能な方法で投資を続けていきます。